REFERENT/REFERENTICA ZA PRAVNE POSLOVE

  • Zabok, Krapinsko-zagorska
  • Stalni radni odnos
  • Puno radno vrijeme
  • Prije 3 dana
  • Jednostavna prijava
REFERENT/REFERENTICA ZA PRAVNE POSLOVERadno mjesto
Mjesto rada: ZABOK, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA Broj traženih radnika: 1 Vrsta zaposlenja: Na neodređeno; upražnjeni poslovi Radno vrijeme: Puno radno vrijeme Način rada: Smjena - prijepodne Smještaj: Nema smještaja Naknada za prijevoz: U cijelosti Natječaj vrijedi od: 1.9.2025. Natječaj vrijedi do: 8.9.2025. Uvjeti na radnom mjestu: Terenski radPosloprimac
Razina obrazovanja: Viša ili prvostupanjska Vozački ispit: Kategorija B Radno iskustvo: 1 godinu Ostale informacije: ZAGORSKI VODOVOD doo
K. Š. Gjalskog 1, ZabokraspišeNATJEČAJza zaposlenje na neodređeno vrijemeMjesto rada: sjedište društva u ZabokuRadno mjesto: Referent za pravne poslove - na neodređeno vrijeme uz uvjet probnog rada u trajanju od 6 mjeseci od dana zasnivanja radnog odnosa - 1 izvršiteljPočetak zasnivanja radnog odnosa: 22. rujna 2025. godineOpis poslova radnog mjesta:
  • pomaže rukovoditelju u poslovima utuženja i prisilne naplate, pri čemu osobito surađuje s financijama i knjigovodstvom, prodajom i nabavom (objedinjavanje dokumentacije za podizanje završnih prijedloga, praćenje faza postupka, izviđanje mogućnosti izvršenja prisilne naplate i sl.),
  • u svrhu prikupljanja potrebnih podataka surađuje s arhivarom,
  • priprema mjesečna izvješća za Upravu Društva o potrošačima protiv kojih su podignuti ovršni prijedlozi, visini plaćenih sudskih pristojbi, vremenu trajanja ovršnog postupka, načinu provedene ovrhe, uspješnosti ovrhe,
  • priprema izvješća o broju završnih predmeta koji su, po žalbama, pretvoreni u predmete građansko-pravne parnice,
  • prema potrebi priprema podatke u svezi dugovanja potrošača za provedbu parničnih postupaka,
  • priprema konačna izvješća o odnosu utuženih potrošača i naplaćenih dugovanja po utuženjima,
  • u suradnji s financijskom službom prati krajnje rokove za utuženja radi sprečavanja nastupa zastare,
  • prati rokove za provođenje određenih ovršnih ili parničnih radnji,
  • prema potrebi pomaže financijskoj službi u opominjanju dužnika (prije utuženja), pismeno i izravnom komunikacijom s potrošačima na terenu,
  • u obavljanju poslova potrebno osnovno poznavanje Ovršnog zakona i Zakona o parničnom postupku
  • pomaže u rješavanju imovinsko-pravnih odnosa prema zahtjevima i uputama rukovoditelja sektora i odjela, što podrazumijeva i česti rad na terenu.
  • priprema javna nadmetanja, te sudjeluje u radu povjerenstava za odabir najpovoljnijih ponuđača prema Zakonu o javnoj nabavi, naročito u analizi ponuda po javnim nadmetanjima (tabelarni prikazi, računske provjere itd.),
  • provodi sve aktivnosti sukladno dokumentaciji integriranog sustava upravljanja okolišem, kvalitetom, sigurnošću hrane za ljudsku potrošnju i FMC-om te prijavljuje uočena odstupanja,
  • obavlja ostale poslove i zadatke po nalogu rukovoditelja Sektora pravnih i općih poslova.
Uvjeti za zasnivanje radnoga odnosa:
  • da ne postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz točke 6. ovog oglasa,
  • stupanj obrazovanja: VI (VŠS)
  • smjer: ekonomski ili upravni
  • posebni zahtjevi: certifikat u području javne nabave*, poznavanje rada na PC-u
  • radno iskustvo: 1 godina na istim ili sličnim poslovima
  • Ugovor o radu može sklopiti i osoba koja ne posjeduje važeći certifikat u području javne nabave, uz obvezu stjecanja istog u roku od šest mjeseci od dana početka rada.
Zapreke za zasnivanje radnog odnosa
Ugovor o radu ne može biti sklopljen s osobama:
  • protiv kojih se vodi kazneni postupak ili koje su osuđene za kaznena djela za koje je propisana kazna od najmanje dvije godine zatvora prema domaćem ili međunarodnom pravu, za kaznena djela protiv života i tijela, čovječnosti, morala, javnog ili privatnog vlasništva, javne uprave ili javnog interesa, za kazneno djelo pronevjere, osim ako je nastupila rehabilitacija prema posebnom zakonu,
  • kojima je prestao radni odnos kod bilo kojeg poslodavca zbog teške povrede ugovora o radu.
Prijavi na natječaj kandidati su dužni priložiti:
  • prijavu za zaposlenje u obliku dopisa kojim se naznačuje radno mjesto na koje se kandidat prijavljuje s kratkim opisom zašto sebe smatra dobrim kandidatom; vlastoručno potpisan izvornik ili preslika ukoliko se prijava dostavlja putem e-pošte,
  • životopis
  • dokaz o stručnoj spremi (svjedodžba, potvrda ili uvjerenje),
  • dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima u trajanju od najmanje godinu dana, iz kojeg je vidljivo da je podnositelj prijave obavljao poslove u traženoj stručnoj spremi i struci i razdoblje u kojem je obavljao te poslove, a koje radno iskustvo je evidentirano u Elektroničkom zapisu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili Potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ugovor o radu, rješenje ili potvrda poslodavca),
  • važeći certifikat u području javne nabave (ukoliko ga kandidat posjeduje),
  • dokaz o državljanstvu (važeća osobna iskaznica, putovnica, vojna iskaznica ili domovnica) ili Elektronički zapis iz Knjige državljana,
  • elektronički zapis o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje,
  • potvrdu da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak, preslika ne starija od 6 mjeseci,
  • presliku vozačke dozvole,
  • vlastoručno potpisanu izjavu kojom kandidat, pod materijalnom i kaznenom odgovornošću, jamči da nije osuđen za kaznena djela za koje je propisana kazna od najmanje dvije godine zatvora prema domaćem ili međunarodnom pravu, za kaznena djela protiv života i tijela, čovječnosti, morala, javnog ili privatnog vlasništva, javne uprave ili javnog interesa, za kazneno djelo pronevjere (obrazac izjave moguće je preuzeti na web stranici Zagorskog vodovoda d.o.o.),
  • vlastoručno potpisanu izjavu kojom kandidat, pod materijalnom i kaznenom odgovornošću, jamči da mu radni odnos kod bilo kojeg prethodnog poslodavca nije prestao zbog teške povrede ugovora o radu (obrazac izjave moguće je preuzeti na web stranici Zagorskog vodovoda d.o.o.).
Zakonska prednost pri zapošljavanjuSukladno članku 13. stavku 3. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ br. 82/08., 69/17.), na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu u prijavi na natječaj pozvat će se na to pravo i uz prijavu priložiti rješenje/dokaz o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo navedeno pravo, te na osnovi toga ima prednost pod jednakim uvjetima.Osobe koje imaju prednost pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17., 98/19., 84/21., 156/23.), Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21.), Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13., 152/14., 39/18., 32/20.) te Zakon o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ br. 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13., 98/19.) dužne su pored dokaza kojima dokazuju ispunjavanje uvjeta ovog natječaja, dostaviti i propisanu dokumentaciju kojom dokazuju prednost pri zapošljavanju koja je određenu navedenim posebnim zakonima.Potrebna dokumentacija za dokazivanje prednosti temeljem Zakona o hrvatskim branitelja iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, te temeljem Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata navedena je na stranicama Ministarstva:Ostala pravila natječaja:
  • Rok za podnošenje prijave na natječaj je do 08. rujna 2025. godine.
  • Prijave zaprimljene izvan navedenog roka neće biti razmatrane
  • Prijave na natječaj dostavljaju se na adresu: ZAGORSKI VODOVOD d.o.o., Zabok, Ksavera Šandora Gjalskog 1, u zatvorenoj omotnici s naznakom: „Za natječaj - naziv radnog mjesta“ ili na e-mail adresu:
  • Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju.
  • Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj
  • Poslodavac zadržava pravo od odabranih kandidata tražiti izvornike isprava ili javnobilježnički ovjerene preslike isprava koje se inače prilažu u preslici. U slučaju nepodnošenja ili nepravodobnoga podnošenja izvornika ili javnobilježnički ovjerenih preslika isprava - poslodavac će isključiti (diskvalificirati) takvog kandidata.
Poslodavac zadržava pravo izbora u uži krug natječaja između više kandidata koji ispunjavanju uvjete za zasnivanje radnog odnosa. Poslodavac zadržava pravo obaviti testiranje i razgovor s kandidatima. Poslodavac zadržava pravo poništiti natječaj ili ne prihvatiti niti jednu ponudu. Obavijest o poništenju natječaja ili neprihvaćanju niti jedne ponude, kandidati će dobiti pisanim putem.O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni pisanim putem u roku od 30 dana od isteka roka za podnošenje prijave, te obaviješću na internetskim stranicama Zagorskog vodovoda d.o.o. Mole se kandidati da u prijavi na natječaj navedu e-mail adresu odnosno broj mobitela, kako bi ih se na taj način moglo pozvati na razgovor odnosno testiranje te obavijestiti o rezultatima natječaja.Zaštita osobnih podataka: Zagorski vodovod doo, kao voditelj obrade (osobnih) podataka, posebnu pažnju posvećuje zaštiti osobnih podataka te u tom smislu ima razrađenu Politiku zaštite osobnih podataka kojom je određeno da je zaštita osobnih podataka usklađena s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i vijeća od 27. travnja 2016. o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i slobodnom kretanju takvih podataka te o stavljanju izvan snage Direktive 95/46/EZ (Opća uredba o zaštiti podataka) i važećim Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka, ključna sastavnica u stjecanju i održavanju povjerenstava zaposlenika, korisnika, dobavljača i svih drugih zainteresiranih strana. Zagorski vodovod doo namijenjen je za obradu osobnih podataka u skladu s načelima obrade, privatnosti i zakonitosti obrade. Podnošenjem prijave na natječaj, kandidati su suglasni s obradom svojih osobnih podataka za potrebe provedbe natječaja. Natječajna dokumentacija odnosno podaci o kandidatima čuvaju se šest mjeseci od završetka natječaja, a dulje u slučaju sudskog ili sličnog postupka, u kojem se slučaju čuvaju do završetka tog postupka. Nakon isteka roka čuvanja dokumentacija se uništava, s time da svaki kandidat po isteku roka čuvanja može preuzeti svoju dokumentaciju u prostorijama Zagorskog vodovoda doo, Zabok, K.Š. Gjalskog 1 (urudžbeni odjel).Certifikat u području javne nabave
  • Ugovor o radu može sklopiti i osoba koja ne posjeduje važeći certifikat u području javne nabave, uz obvezu stjecanja istog u roku od šest mjeseci od dana početka rada.
Poslodavac
Poslodavac: ZAGORSKI VODOVOD društvo s ograničenom odgovornošću za javnu vodoopskrbu i odvodnju Kontakt:
  • pisana zamolba: K.Š. Gjalskog 1, Zabok
  • e-mailom:

Hrvatski Zavod za Zapošljavanje